Компании Ульяновской области смогут найти стажёров благодаря федеральной акции
Минэкономразвития России, SuperJob и Росмолодежь продлевают проект «Бесценный стажер».
В рамках инициативы предприятия по всей России, размещающие на SuperJob вакансии на позиции стажеров, смогут нанять студентов, а также выпускников вузов и средних специальных учебных заведений.
«В России учатся более 7,7 млн студентов, и одним из наиболее удобных форматов трудоустройства по-прежнему остаются стажировки, где работодатель и молодой специалист могут присмотреться друг к другу. В условиях дефицита кадров все больше компаний выбирают формат стажировок: количество вакансий, включающих такой формат взаимодействия, увеличилось на 68% в 2024 году по сравнению с прошлым годом. Для вовлечения молодежи в экономику мы продлеваем нашу совместную с SuperJob и Росмолодежью партнерскую программу. В 2024 году, в первую волну ее реализации, работодатели получили отклики от 4000 молодых специалистов», — отмечает заместитель министра экономического развития России Татьяна Илюшникова.
Вакансии должны соответствовать квалифицированной области, которой обучался будущий стажер. В программе не участвуют, например, объявления о найме риелторов и курьеров. Работодатели, размещающие стажировки, смогут получать бесплатные отклики до 30 октября 2024 года.
«Мы видим, что акция востребована и работодателями, и молодыми специалистами. Понимая, насколько важно поддерживать российский рынок труда в условиях дефицита, мы решили распространить акцию и на начало высокого сезона, когда вакансий становится больше», — отмечает вице-президент по развитию стратегических партнерств и работе с молодыми специалистами SuperJob Амир Сараков.
Также SuperJob поддерживает работодателей своими медийными ресурсами: они получают продвижение через социальные сети компании. Кроме этого, SuperJob проводит бесплатные вебинары с ведущими российскими экспертами по темам рынка труда, изменений в трудовом законодательстве и кадрового делопроизводства.
По данным SuperJob, большинство компаний предлагают работу молодым специалистам, прошедшим у них стажировку. Для работодателей наём молодых специалистов — один из ключевых методов сглаживания текущей ситуации на рынке труда.
Минэкономразвития России и SuperJob проводили аналогичную акцию в прошлом году. В акции приняли участие более 750 работодателей, которые получили от потенциальных стажеров более 2250 откликов. Чаще всего молодые специалисты откликались на вакансии юристов, преподавателей английского языка и программистов
По вопросам, касающихся поддержки предпринимателей в Ульяновской области, в рамках нацпроекта "Малое и среднее предпринимательство" можно обращаться по телефону регионального центра "Мой бизнес": +7 (8422) 41-41-45
